Frazionabilita' del congedo parentale

Circolare n.139 del 29/07/2002 - "...a proposito della frazionabilità si precisa che tra un periodo e l'altro di fruizione del congedo parentale e' necessaria - perchè non vengano computati nel periodo di congedo parentale i giorni festivi, i sabati e le domeniche - l'effettiva ripresa del lavoro, requisito non rinvenibile nè nel caso di domanda di fruizione del congedo in parola dal lunedi al venerdi (settimana corta) senza ripresa del lavoro il lunedi della settimana successiva a quella di fruizione del congedo, nè nella fruizione di ferie e/o fa/rol.

Ciò non significa comunque che immediatamente dopo un periodo di congedo non possano essere ammessi periodi di ferie (o fruizione di altri congedi o permessi), cosicchè sia necessario continuare nella fruizione di congedo parentale. Significa invece che due differenti frazioni di congedo parentale intervallate da un periodo feriale o altro tipo di congedo, debbono comprendere ai fini del calcolo del numero di giorni riconoscibili come congedo parentale anche i giorni festivi e i sabati (settimana corta) cadenti subito prima o subito dopo le ferie (o altri tipi di congedo o permessi). In proposito si veda la Circolare n.134382/17 del 26/01/1982 e n.82/2001".

ESEMPI:

• FACOLTATIVA + rip + rip +FACOLTATIVA

i giorni di riposo vengono conteggiati come giorni di facoltativa

• FACOLTATIVA + rip + rip + festività +FACOLTATIVA

i giorni di riposo e festività vengono conteggiati come giorni di facoltativa

• FACOLTATIVA + festività +FACOLTATIVA

i giorni di festività vengono conteggiati come giorni di facoltativa

• FACOLTATIVA + rip + rip + FERIE, FA/ROL + rip + rip + FACOLTATIVA

anche in questo caso i giorni di riposo vengono conteggiati come giorni di facoltativa. I giorni di FERIE, FA/ROL rimangono tali.

• FACOLTATIVA + rip + rip + festività + ripresa dell'attività lavorativa + FACOLTATIVA

in questo caso, avendo ripreso l'attività lavorativa, i giorni di riposo e festività non vengono conteggiati come giorni di facoltativa ma rimangono tali.

• FERIE, FA/ROL + rip + rip + FACOLTATIVA + rip + rip + FERIE,FA/ROL

viene richiesto un UNICO periodo di facoltativa.
In questo caso i giorni di riposo rimangono tali e non vengono quindi conteggiati come giorni di facoltativa.

• FERIE,FA/ROL + rip* + rip* + FACOLTATIVA + rip + rip + FERIE,FA/ROL + rip + rip + FACOLTATIVA

in questo caso i giorni di riposo rip* rimangono tali e non vengono quindi conteggiati come giorni di facoltativa. Gli altri 4 giorni di riposo, invece, vengono conteggiati come giorni di facoltativa perche' cadenti tra due periodi di facoltativa.